筑巢引鳳 激發(fā)千年古村新活力——蘇堤村“人才驛站”聚才引智促發(fā)展
蘇堤村歷史悠久,底蘊深厚,隋朝開皇十五年(公元595年)建村,至今已有1400多年的歷史,是開國將軍黃烽故里。該村有閩東第一村之稱,村民980余戶、常住5100余人,鄉(xiāng)賢資源豐富,涉及商界、文化藝術、醫(yī)衛(wèi)教育、學術科研等多領域。近年來,蘇堤村立足發(fā)展實際,通過黨建引領,以人才驛站為主陣地,建設拴心留人的具有蘇堤特色的“人才之家”,鼓勵各行各業(yè)的鄉(xiāng)賢用實際行動反哺家鄉(xiāng),有效助力鄉(xiāng)村振興。
主要措施
盤活閑置集體資產(chǎn)。蘇堤村黨支部以激活閑置資產(chǎn)為切入點,在鄉(xiāng)村振興指導員的幫助下,向上級爭取20萬鄉(xiāng)村振興項目資金,對老舊村集體閑置房屋進行了重新規(guī)劃和裝修升級,配套沙龍座談、驛站書吧、產(chǎn)業(yè)展示平臺等多個功能性公共區(qū)域,建立“1+N”(即一座驛站,多個區(qū)域)的人才空間共享模式,為鄉(xiāng)村人才發(fā)展注入新活力。
打造創(chuàng)業(yè)合作空間。蘇堤村黨支部緊緊圍繞政府、企業(yè)等群體實際需求,采取“合作社+人才+產(chǎn)業(yè)”的孵化形式,聯(lián)合人才驛站、鎮(zhèn)團委、鎮(zhèn)婦聯(lián)、農(nóng)民合作社等共同搭建返鄉(xiāng)咨詢平臺和產(chǎn)業(yè)示范基地,為人才提供良好的信息渠道,營造良好的創(chuàng)業(yè)氛圍,打造農(nóng)村實用型技術發(fā)展和新經(jīng)濟體人才成長的快車道。
加強人才管理服務。一方面,由蘇堤村黨支部牽頭,組織鄉(xiāng)賢出資撰寫《蘇堤村志》,建立“鄉(xiāng)土人才”檔案、內容包括專業(yè)特長、學習工作情況、突出事跡及獲獎情況,建設家鄉(xiāng)意愿等。另一方面,悉心為返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人才提供項目咨詢、項目創(chuàng)建、項目包裝等“一站式”服務,實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)者與創(chuàng)業(yè)項目精準對接。
取得成效
筑巢引鳳棲,花開蝶自來。在穆陽鎮(zhèn)黨委的指導和蘇堤村黨支部的努力下,目前,人才驛站已有10名返鄉(xiāng)大學生、67名退役軍人以及6個電商創(chuàng)業(yè)團隊入駐。利用春節(jié)返鄉(xiāng)之際,邀請返鄉(xiāng)人才先后開展經(jīng)營管理、產(chǎn)品銷售、實用技能知識講座3場,促成蘇堤村與武夷山桑苧茗茶業(yè)有限公司旗下巖葉傾城品牌共同推出公益茶品——桃花塢,有效激發(fā)古老村莊新活力,點燃穆陽高質量發(fā)展超越人才新引擎。
來源:寧德市人才中心、福安市人社局
編輯:林宇煌
審核:劉寧芬 繆洪通
責任編輯:林宇煌